La Méthode D.E.L.T.A.™ :
5 leviers pour structurer ton rôle, ton temps et ton impact
AVANT LA MÉTHODE D.E.L.T.A.™: 3 PIÈGES FRÉQUENTS
Tout est urgent
L'horaire désorganisé
Toujours disponible
Tout ce qui apparait sur le radar reçoit un traitement prioritaire. Ces nouvelles demandes s'installent dans l'immédiat et grugent un temps précieux dans l'agenda.
C'est la technique du « last in, first out ».
Toujours disponible
L'horaire désorganisé
Toujours disponible
Toujours disponible pour l’équipe, les collègues ou la hiérarchie — une posture valorisée — mais au détriment des responsabilités clés. Puis, un jour, les résultats n’y sont pas.
C'est « la queue du chien qui brasse le chien ».
L'horaire désorganisé
L'horaire désorganisé
L'horaire désorganisé
Les activités récurrentes, non planifiées à l'horaire, arrivent sans surprise et c'est le début de la valse des changements de cases dans l'agenda pour faire de la place.
C'est un jeu de Tetris «sauve qui peut ».
LES 5 LEVIERS DE LA MÉTHODE D.E.L.T.A.™
La méthode D.E.L.T.A.™ est un système de gestion construit pour dompter le chaos, stabiliser la pratique et créer des résultats qui tiennent dans le temps.
Cette méthode clarifie ton rôle, organise ton flux de travail et soutient tes décisions.